周鸿祎称反感不招35岁以上的人 周鸿祎反感不招35岁以上的人,这一观点如石投湖,激起千层浪。当下许多企业盲目设35岁门槛,无视这一年龄段人群经验、人脉优势。其实,35岁以上职场人成熟稳重,能为企业注入稳定力量,企业应摒弃偏见,合理用人 。
周鸿祎称反感不招35岁以上的人周鸿祎反感不招35岁以上的人,这一观点如石投湖
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2025-04-08 12:01:23
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