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在单位里,如果领导的办法及思路伤害到了自己的利益,发发牢骚,说说怪话也不是什么事

在单位里,如果领导的办法及思路伤害到了自己的利益,发发牢骚,说说怪话也不是什么事,“大度”的领导会迁就点,“小气”的领导会记住,不至于报复。
如果领导的措施及规定不伤害个人利益,甚至自己是沾光者,却与那些“吃亏的人”一起反对,领导一定看透属于“没脑子”,周围的人也认为“不正常”,下边的日子肯定好不了。
“多管闲事”者,几乎都是自己给自己找麻烦。