AI时代来了，女性就业和收入将会受更大冲击，需要大幅增加对女性部门的转移支付

最近琢磨了AI对就业的冲击，可以说非常残酷。男性受冲击，但感觉女性就业和收入受冲击会大得多。

现在大家都知道了，体力劳动者受AI冲击小、白领受冲击大。而中国女性受教育水平高，办公室工作能力高于男性，白领就业比例高，受冲击会更大。体力劳动者里，男性数量明显多。

另外一个，男性学习AI转型AI，似乎相比女性会更适应一些。学AI，有点类似以前学编程，以往就是男性占据了大部分编程岗位，有可能男性还是会在AI相关职位中主导，获得大部分的“AI红利”。一个反直觉的结论是，编程人员数量还会大幅增加，只不过变成AI编程，深入千千万万个行业。

再一个，AI会让人们收入分化。善用AI的，加钱；不太会用AI的，加钱少。冲击波一来，女性白领的收入可能受更大影响，甚至有可能被裁员。或者一些部门，借口让AI干活，恶意不招收女员工。

总体来说，女性部门面对AI冲击，收入可能会和男性部门拉开差距。这样，就需要系统性地增加对女性部门的转移支付。

一个是社会性转移支付，政府直接补贴失业和低收入女性。

一个是民间转移支付，收入高些的男性通过彩礼、婚恋消费、家庭消费等等，向女性支付。

一个是生育性、养育性转移支付。女性生育付出远多于男性，何况还被AI打击收入。白领工作少干，多让AI干，社会大力补贴女性生育养育。

本来女性通过努力考试，大学生数量、公务员数量、白领数量占据了优势。但是AI又来了，对女性不利，大幅增加补贴是必然的。