这咱就是瞎聊。我看小陆这一招一式应该是有外线底子的，现在个儿长高了去内线还是做锋线，就是针对球员发展方向这块儿，安宏乐和骁辉会不会有沟通然后有一个相对共识的意见，是从一开始就说好具体培养模板然后各级梯队就按着这个来，还是在u15这儿先按安宏乐指导的想法塑造，然后差不多出来一个雏形给到骁辉，骁辉再按自己的思路调整。哪种方式都没错，或者说根据发展的情况即时的应变本来也更符合正常的规律，别说梯队了，到一队后有意识的往某个角色改造都是常有的事儿。我是觉得像小陆这样儿有着多种可能性的球员，对他个人发展的定位，再结合和平衡一队的需求，决策方向合适与否对球员未来的成长高度肯定是有直接并深远影响的，比如骁辉对王凯的改造就非常成功，反正让我说会提升王凯的上限，也很有可能在以后很长一段时间给一队节约再去到外面寻找一号位的成本。说到这儿我也一直觉得咱是不是应该有个技术总监和青训总监，就是可以整体的拿捏球队和个人培养的方向，当然像安宏乐，骁辉，朱老师，孙指导这肯定都是好教练，绝对没毛病，只是得看看有个整体统筹是不是会更好，而且毕竟梯队教练可能会隔几年就有调整更换，不管是带男篮女篮，骁辉朱西他们将来也都有去到一队执教的可能，那教练换了培养体系还是得在，也包括一队在内，如果需要做出决策上的调整的时候为了更好和准确的把握方向有实打实能力和决策权的总监就比较重要，避免东一榔头西一棒子，也避免好的东西不能延续，像后面咱们还有青少年去塞尔维亚训练比赛的规划，其实届时咱们自己的本土教练和那边的教练的沟通交流也很重要，咱们自己教练有对球员更熟悉，对一队需求更了解的优势，球员场上相互配合，咱球队体系建设的每个环节也得通力配合，配合顺畅了效果肯定就更好