初冬时节，走进孝义市胜溪湖街道河底村，最先撞进怀里的是一缕被阳光烘暖的河风。曹溪河收起了秋日的喧闹，水面像一面新磨的铜镜，只把两岸脱尽绿装的树影轻轻收藏。不远处的欢乐城景区内，不时传来孩子们游玩的欢声笑语，这个位于曹溪河旅游度假区内的重点村，正以党建为笔，绘就“水清、岸绿、景美、人和”的新画卷。

河底村位于曹溪河入口，是孝义市在曹溪河旅游度假区内打造的三个乡村旅游重点村之一。这里不仅拥有丰富的水资源和森林资源，还有郭氏祠堂、龙王庙、小庙等村级历史文化遗产，龙湾生态园、华北民兵训练基地、桃花源种植基地、农耕文化园等更是涵盖了生态景观、人文风情等特色旅游资源，成为游客逃离城市喧嚣、寻觅诗意栖居的绝佳之选。

得益于党建引领，河底村在烟火食街打造集党员志愿服务、便民服务、旅游咨询、社情民意收集于一体的党群服务站，将服务触角延伸至每一个游客和村民。建立了“党员责任区”“党员中心户”等制度，挂牌“党员之家”“村民代表之家”122户，引导党员亮身份、作表率，带动群众主动参与人居环境提升，在乡村旅游重点村率先实施垃圾、污水不落地政策，村容村貌焕然一新。

河底村的华丽蝶变，正是胜溪湖街道以党建为引领，全面推进人居环境整治，助力乡村振兴的生动写照。今年以来，该街道党工委充分发挥“把方向、管大局、抓落实”的核心作用，以党建为“红色引擎”，创新提出农村人居环境整治“十个要”硬指标，奏响人居环境整治“协奏曲”，通过“全域整治、生态惠民”，将党组织的领导力转化为环境治理的强大执行力，为乡村生态振兴注入澎湃动力。

在实践过程中，胜溪湖街道党工委探索出“由外到内、由次到主、由绿到红”的“三方向”工作法，实现整治空间全覆盖。设立“流动红旗”与“流动绿旗”的激励机制，将组织评价与群众监督有效结合，在全街道营造出“比学赶超”的浓厚氛围，推动整治工作从“有形覆盖”向“有效治理”的深层转变，为乡村振兴夯实了坚实的环境基础。

为破解农村环境“治理—反弹—再治理”的怪圈，胜溪湖街道依托基层党组织体系，构建“党建引领、网格管理、党员带头”的精细化治理模式。街道将村“两委”干部、后备力量、党员志愿者全部编入网格，公开亮明身份，接受群众监督，真正实现“小事不出网格、大事全村联动”。并将整治成效与干部考核、评优评先、绩效待遇强力挂钩，形成责任闭环，激励基层党员干部在环境整治一线践行初心使命，争当乡村振兴的“领头雁”和“排头兵”。

同时，创新推行“党建引领+积分制”管理模式，研究制定《人居环境整治积分奖励办法》，将村民的日常环保行为量化为积分，并与物质奖励、精神荣誉紧密结合，将街道的“大动作”转化为群众的“小习惯”，把环境治理的“软要求”变成争先创优的“硬指标”，有效扭转了以往“干部干、群众看”的被动局面。通过与“好院落”“好人家”等评选活动相结合，不仅激发了村民参与环境整治的热情，更构建了“党员带头、群众响应、共建共享”的长效管理机制，为人居环境长效管护和乡村生态振兴提供了可持续发展的群众基础。记者 刘少伟

来源：吕梁日报