截至2025年5月，河北、江西等11省（市）相继发文，鼓励有条件的单位推行2.5天休假模式。此举通过延长居民休闲时间，刺激周边游、短途消费，带动旅游、餐饮等行业发展，为经济增长注入活力，同时也有助于缓解工作压力，促进生活与工作的平衡。 河南省在5月26日发布的《提振消费专项行动实施方案》中，不仅探索中小学春秋假制度，还特别提出鼓励领导干部带头休假，并将带薪休假与传统节日活动结合，加强制度落实监督。领导干部以身作则，能有效推动休假制度落地，营造科学的工作生活氛围。 但政策落地仍面临挑战，如特殊岗位的工作调配、休假期间薪资保障等问题需进一步明确。未来，随着配套政策的完善，2.5天休假模式有望在拉动消费与提升民生福祉间实现平衡，释放更大社会效益。
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