作为准大一的理工科女生，你们报专业的逻辑和男生不大一样。一切就因为你们的就业逻辑

作为准大一的理工科女生，你们报专业的逻辑和男生不大一样。一切就因为你们的就业逻辑和男生完全不同。眼下几乎所有理工科行业毕业都是做牛马的，就是那种工作基础，然后人员流动性大，所以需求量大。那为什么人员流动性会这么大呢？ 就因为不是风吹日晒雨淋，就是进车间，要么就下工地，加班是常态，两班倒也是常态，出差也是常态。甚至于外派到其他省份驻点，干脆就变成那种一年 12 个月只能回家几次，公司给的福利待遇，也就是路费全程报销。超出固定次数，路费还得自理，路费多少呢？离得远了，没准来回 2000 多。 所以你们发现没？就这种情况下，站在老板的角度考虑问题，他会怎么招人啊？是不是那种愿意接受这种待遇的他才会招？那这个时候一个男生和一个女生都投了简历。女生非常优秀，各类成绩都很好，还拿过各种奖项，男生拿到毕业证都是学校开恩。你觉得老板会选谁？ 很不幸，他会选男生，因为他们不用顾虑我前面提到的那些问题。什么进车间，什么下工地，出差。女生不行，老板安排出差会不方便，因为她必须一个人一间，或者安排两个女生一起出差。可是愿意这么干的女生真不一定能在一家公司里找到两个，所以老板就选择干脆不招了。 那啥时候女生，老板愿意招呢？就是做办公室的岗位嘛！老板愿意招的岗位，大概率是做办公室的，比如研发类、测试类，设计类其实已经排不上号了，可能都要经常出差了。而研发和测试薪资待遇高，男生也是追求高级和好环境的。所以在这个方面，你们就会很卷。那什么情况下大概率能做到这种岗位呢？ 就是读研嘛！所以分数高，心气儿足，对未来不甘心的女生，你们选专业根本就不是在选本科专业，而是在选研究生的专业，能明白吗？一切本科专业对你们来说那都只是一块跳板而已。选专业的逻辑变了之后呢？那你们什么可以选呢？ 就是所有理学类专业都行，比如数学和应用数学，物理和应用物理，生化环材，也能学。因为这些本科的就业，不是经常做生产，那就是做销售。而研究生岗位待遇和工作环境就都提升了。 医学本来就是要读研的，也能学了。本科是生产和销售，你不喜欢，但是读研就变成研发和售后了，也能学了。这里夹一下私货，在我眼里药学读研比医学读研强一万倍。 交通运输，本科时不是搞建设就是搞运营，前者是天南海北跑，后者是穷得饭都吃不上。但读研就不一样了，就变成交通行业的产品研发相关工作了。农业，林业，船舶与海洋，航空航天啊，都是如此。 那如果说我读了本科就想本科直接就业，该怎么办呢？完全没有读研的冲动，那你们就要注意了，你们就只能根据自己城市所在地的产业来挑选专业。因为你们以后从事的工作，是工科行业里面的技术文员。哪些算技术文员呢？ 比如工地上各类工程的工作流程签字、盖章、统计、归档。比如男生跑一线勘察，女生做后台绘图。比如生物医药行业，他们搞了个专利，你负责专利撰写、专利申报书，或者是你负责撰写课题申报书什么的。但这些通通有一个很鲜明的特征，那就是它们都是传统行业。为啥会是传统行业呢？ 就因为行业越老，工作流程越繁琐，越繁琐需求的技术文员也就越多，这些都是女生的天下。哪些是传统行业？就通信、交通、土木、电力、化工、纺织、食品加工等。 那结合这么多信息，最最最稳妥、选择面也最多的专业填报方法是啥呢？就是看一下自己家里所在的城市主打产业是什么？然后报对应的老牌专业。然后想读研读研，想就业就业，你随时可以改主意。在这里强烈推荐仪器类专业，男生读了是踩坑，女生读了是进可以考研，退可以就业，做的还不是技术文员，直接就是技术岗。 当然了，它也不可能没缺陷的，缺陷就是这专业本科的岗位没有一点前途，你会被比你更年轻的对手击败。也就是说，越年轻在这行越吃香，甚至可能你工作三年就已经干不过工作一年了，因为他要的钱比你少。 最后所有女同学，所有管理类专业，你们也都适合去读，尤其是文理交叉的管理类专业。但是这个想安逸容易，想上进会比较难，需要付出大量大量的精力才行。