农民和工人同命不同价已成历史，体制内外丧葬抚恤金巨大差距呢？ 很多

农民和工人同命不同价已成历史，体制内外丧葬抚恤金巨大差距呢？ 很多年轻人可能并不知道，一直以来，因交通事故等原因造成的人身伤害，受害者往往因为城乡身份的不同导致残疾赔偿金、死亡赔偿金以及被扶养人生活费的赔偿数额相差数倍。比如，农业户口的农民遭受人身伤粤可能就赔偿5万元，而城市户口的则可能赔偿20万，全国范围内皆是如此。这就是所谓的“同命不同价”。 很显然，这种现象的存在，是不公平的。 也因此，最高人民法院于2019年9月2日下发《关于授权开展人身损害赔偿标准城乡统一试点的通知》，授权各高院在辖区内开展人身损害赔偿纠纷案件统一城乡居民赔偿标准试点工作。 2022年5月1日开始，城乡居民赔偿标准终于统一，“同命不同价”现象彻底终结，这也是我们社会进步的标志。 然而，人身伤害“同命不同价”已成历史了，但不同社会群体，“同命不同价”的现象仍然存在。 当下，因经济发展水平的原因，无论是公务员还是事业单位工作人员，全国31个省市的丧葬费待遇并不一致。有1千多元的，也有几千元的，但抚恤金待遇，却是统一的标准。 1、公务员：本人生前40个月的基本工资或者离退休费。比如，退休养老金为1万元，则抚恤金为1x40=40万元。 2、事业单位：为本人基本离退休费的20倍，比如，退休养老金为1万元，则抚恤金1x20=20万元。 无论是公务员还是事业单位工作人员，如果是因公去世，抚恤金待遇标准还会提高。 3、企退人员： 按照去世时本省市上年度城镇居民月人均可支配收入乘以发放月数计算抚恤金。 对于退休人员来说，发放月数等于个人缴费年限减去养老金领取年限，最低9个月，最高24个月。 由于企退人员养老金普遍较低，所以，真实的抚恤金待遇标准与公务员、事业单位工作人员的差距相当大，甚至是10倍以上。 体制内外养老金差距大的问题，一直被诟病，可“努力”“贡献”“你有本事你也考”“多缴多得”都成了养老金差距大的理由，那么，不同社会群体抚恤金差距如此之大，也可以用上述理由吗？恐怕他们自己都不好意思吧？ 那么，体制内外的“同命不同价”现象，何时才能终结呢？