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乌联合部队司令德拉帕蒂7月16日脸书上发文,公开支持乌克兰已被解职的国防部长费多

乌联合部队司令德拉帕蒂7月16日脸书上发文,公开支持乌克兰已被解职的国防部长费多罗夫。他说:我服役二十六年,军队于我早已不只是职务、
军衔或是人生一段履历,
而是我倾尽一切、甘愿担起全部责任的事业。

军队需要变革,但倘若没有公正,所有变革对于每日扛着战争重压的将士而言,都毫无意义。

费多罗夫团队入主国防部后,我们终于迎来一次真正改变军队旧有运行规则的机会。

这绝非换个名头、纸面翻新的形式改革,而是直面官兵每日切身承受的各类顽疾。

我由衷感谢国防部这班团队,敢于触碰这套体系长久以来刻意回避、闭口不谈的问题。

过去半年,国防部真正成了前线部队的伙伴:它不只保障军队物资供给,更倒逼所有人转变固有处事模式、加速决策落地,支持每一个愿意扛起责任推进改革的人。

军队与国防部的协作关系彻底改变,如今高层愿意倾听基层指挥官声音,主动扶持各部队自发的革新尝试,这才是军地协作该有的样子。

无人机战线项目就是最好例证,一项及时的顶层决策,便能快速扭转前线战局,后续诸多创新举措也已经印证了自身价值。

前防长今日说,许多关键举措,都只能顶着体系阻力强行推行,而非依靠体系助力落地。

我深知这是事实,绝大多数前线指挥官都能佐证。

许多正确决策是违背体系而非得益于体系才得以实施。

当正确决策必须违背体系才能推行时,说明体系本身需要改变。

本不该是这般局面。军队需要一套全新制度,让合理的政令落地,不必依靠个别将领的胆识,或是国防部某支团队的力挺。

国防力量的转型,绝不能因更换部长、班子或是分管领导就此停滞。

改革必须持续推进,直到公平清晰的规则,成为每一名为国服役者的常态准则。

我们奋战的国家,公正不该由姓氏、职位、亲近高层与否来决定;而此刻守护这片土地的军队,理应率先践行这条准则。

指挥官不能对军中弊病保持沉默。

沉默的代价,是错失机遇、浪费光阴,以及白白葬送士兵的生命。

我想说一句,这让泽连斯基和瑟尔斯基情以何堪。。。。西班牙三军统帅