一提到养老金差距大的问题，就一定会有人说拿努力、贡献、选择来说事。好像养老金低的群体，即不努力，也没贡献，在企业工作，也是自己的眼光问题。 说这些话的人，不知道是知识贫乏还是良心坏了。 八十年代分配到企业的大学生，他们学习不努力吗？他们的贡献就小吗？ 当年，他们毕业分配到企业，是他们自己选择的吗？他们有选择的权力吗？ 不了解八十年代大学毕业生分配制度的人，你们就别信口开河了。 养老金差距大的问题，针对所有社会群体来说，不能说与个人因素没关系，但个人努力是一回事，制度公平是一回事。个体因素与政策因素又岂能混为一谈？故意混淆是非吗？ 而如果按哲学的角度来说，个休努力是内因，政策因素是外因。至于内、外因之间的关系及各自的作用，高中毕业的学生就应该略知一二。如果真的不懂，可以上网搜索一下，也算是长点知识。 而如果是揣着明白装糊涂，那只能说是完全被利益蒙敝了双眼，心中压根就没有什么公平的概念。这种人，他们心中怎么可能有为百姓服务的意识，又怎么可能想着吃苦在前享受在后呢？这种人，还能有高额的养老金，真的是理所应当吗？
一提到养老金差距大的问题，就一定会有人说拿努力、贡献、选择来说事。好像养老金低的
命难违运事
2024-06-30 15:52:36
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Yinge
体制内月薪3万，还有住房公积金，年金。你和它比多缴多得？多缴多得只是掩饰养老金的不公罢了。
冰川 回复 07-26 20:56
人家就这个待遇，要么你进去就有了。
用户14xxx88
钱拿的少还遭羞辱，企业退休的呼唤公平！
随风 回复 08-09 08:51
劳动力也是商品，你的劳动力值多少钱自己心里没有数？你可以选择老板，认为他出价低态度又不好坚决炒他尤鱼，选包括国家和任何人当你老板，还可以自主创业。
用户14xxx88 回复 随风 08-10 15:19
你《资本论》学的不错，但认知有误！
用户10xxx44
退休金越拿的多，对社会贡献越少，自古以来都是如此。
MM
是啊，我们哪有选择的权利？
用户15xxx56
上班时，创造了价值，得到薪资，这是创造的价值的回报，退休了，你享受之前创造的价值的存余—退休工资，但已经不在创造价值，退休工资不应该高于所处地区中位数薪资。
aaawangping
八十年代，高中成绩好的大多数人学理科。成绩不好的学文科。理工科大学毕业大多是下工厂。到退休时，工资待遇很低。尽管是高级工程师退休的。
用户12xxx64 回复 08-01 13:57
忘了当年钱拿得多的时候了？
伏见 回复 08-10 09:02
工资一样多。只是企业可以加班，特别是过节过年都要加班。
用户51xxx29
根本没有公平可言！
清晨
有奉献的，已经高额工资补助有回报了，退休后还有什么奉献
冰川
养老靠自己努力，要有靠人不如靠己的观念，不要总想靠国家，靠子女，靠天靠地不如靠己，社会优胜劣汰，自己不努力，别指望别人。
留着残荷听雨声 回复 07-26 20:23
哪个体制外的不是靠自己？
冰川 回复 留着残荷听雨声 07-26 22:16
没拿退休金！
陈书华
工作时贡献有大，小，工资有多，有少。退休后一个样为啥退休金还要有多，有少？
刘国成
这是为那一代人服务的社会奖功折赏
用户10xxx10
制度公平否，决定因素是制度制定者是否拥有一颗公正的心。想起当年企业工资改革中的一件事：公司当时由工资级别制改为岗位工資，问题在定车间福利员岗位的岗位系数上。我们公司是由2个厂组成的上市公司，公司人事部门制定政策的科长来自另一个厂，那个厂有几个车间福利员是干部身份，与这位科长关係熟，而我所在厂的车间福利员都是工人身份。当时定的是长白班工人岗位是高的系数2.1，低的1.9。倒班岗最低2.3。科长将白班岗的福利员定为2.3。由于福利员岗人数少，影响小，公司领导沒关心，下面群众也没关注。我们少数人知道这很不公平的。
用户10xxx24
国家养老金应该是一样的，公平的，且不需要个人缴费的。有钱人可以自愿参加商业补充养老保险。
随意说几句
小学毕业，曾在农村做小学老师的，退休金上万元。大学毕业，在城市做工程师的，退休金四、五千元。
用户10xxx54 回复 08-12 18:14
以前老师工资多少，社会地位如何？
较真无趣明白就行
努力是关键，朋友原企业90关停班组9人5人当月就去广东上海打工[捂脸哭]，2人去周边乡村做代课老师（没人愿去每月89元有菜地[滑稽笑]99转正）2人在家打零工后开店，现己全退，退金超6千有5人（2教3打工）4-5千2人（打工）在家2人2千不到（但辛福指数很高）普通人的人生就是努力好点，否则只能看命了。
abcdef131212
都给小便，就公平了。
用户10xxx01
你交少要拿多不可能这是养老保险
用户52xxx41
说的对
用户15xxx46
八十年代企业的工资一般比事业单位高
行者 回复 08-22 05:59
八十年代小教和工厂技术员后者更值钱
不要太啰嗦
没有绝对公平，任何混的差的人肯定有个人愿因，关键在社会价值，能力范围很广工作水平资源背景做人技巧等等，努力那是最基本条件
老猫
八十年代分到企业的大学生怎么了？大概率的混的都很不错吧。
cnzf
这些既得利益者
我相信明天
努力、能力不代表实力与收入更是无关
小满牛
明眼人看了以后，其实最怀的是小编，目的不纯，破坏稳定
用户72xxx59
恰恰相反！
万千绿叶
我认为一部分人群退休金高是经过工作期间各种交费计算而达到较高水准的，拿到这般待遇也是合理的。但一部分人群因各种因素最后退休收入确实有些低而影响了生活质量，对于这部分人群政府应该给予关心照顾，应该给予生活补贴。这样才会有真正的和谐。
用户16xxx34
你逼逼了半天，你是哪种人？
沙塘一叶
我的父母，一个高工40年工令与一个体制内的保洁12年工令退休，你以为那个养老金高呢
老何
八十年代毕业大学生，师范毕业进教育局等待分配，其它则进人事局。师范生若想脱离教育口，是非常困难的，得有人把档案从教育局拿到人事局（这是很难的事）。当时没人愿意当老师。