学校饭堂招个月薪2500块的保洁工，硬性要求只要18到35岁的人。
这份包含洗厕所的活儿，放出来仅仅1天就被抢满了。
没被录用的大龄求职者现在只能退出去扒拉其他招工简章上的电话号码。
放到以前，谁听说过干保洁还卡35岁这条线的？
一提搞卫生，脑子里全是五十多岁的大妈拿着拖把的样子。
但现在，人事就敢理直气壮地告诉你，超龄了不要。
算算这笔账吧。
早上七点干到中午十二点，下午三点接着干到晚上九点。
一天耗在学校里的时间可不短。
换来的是什么？
2500块钱的月薪，加上给你交社保。
等到学校放假了，你也跟着一起休。
假期的日子不发工资，只给发1300块钱的补贴。
看着是不是挺寒碜？
我也觉得寒碜，甚至一开始心里还挺嫌弃。
想着这种又要弯腰刷马桶，工资还这么点的事儿，现在的大好青年谁拉得下脸去干？
所以我想着冷它一天，等他们实在招不着人了，这招工条件自然就得放宽。
到时候我再去试一把。
结果现实根本没按这个套路出牌。
仅仅过了一天，再去问的时候，人家名额早满了。
连一丝犹豫的机会都没给你留。
这事儿最扎心的地方在哪？
在于“有社保”和“跟着学校休”这两个托底的条件，已经足够把“2500块”和“洗厕所”的落差感给抹平了。
大家都不傻。
在踏实的保障面前，面子是最不值钱的东西。
什么职业规划，在现实的饭碗面前都得往后稍。
不管你之前干啥的，只要能有个安稳交社保的地方，哪怕是端盆拿抹布，都有大把的青壮年往里挤。
接下来，那些因为超过35岁连去学校搞卫生都没资格的中年人，只能重新掂量掂量自己手里还有什么能卖得出去的力气，接着去找下一家连社保都不一定有的用人单位。