手机屏幕亮起的瞬间，小李正窝在酒店值班室刷短视频。那条以“XX你好，感谢一路相伴”开头的短信，让他差点把泡面打翻——离职通知？他明明下午还在核对春节房源数据！
工作群消息像炸开的爆米花，三百多条未读里全是问号。有人截图显示trappal系统里部门架构全灰了，有人嚷嚷要连夜回公司收拾工位。最绝的是市场部老张，直接发了张劳动法截图@HR总监：“赔偿金按N+3算对吧？”
凌晨两点，主管的电话终于接通，背景音里能听见此起彼伏的键盘声。HR部门正全员在线抢修系统，据说是因为关停旧软件时忘了关闭自动推送。技术小哥带着哭腔的语音在群里流传：“真没裁员的KPI啊各位祖宗！”
第二天晨会时，所有人顶着黑眼圈互道早安。公司公告姗姗来迟，说误发范围只限HBU业务线。行政小姑娘挨个工位发奶茶券，部门领导挠着头承诺：“下次再收到这种短信，直接找我兑十倍加班费。”
茶水间里，实习生小吴突然举起手机：“快看！微博热搜说高德地图去年也干过这事！”整个办公室爆发出劫后余生的笑声。小李啜着珍珠奶茶想，这年头连失业都能闹乌龙，打工人的心脏真是越练越强。
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